Zyskaj pełen dostęp do analiz, raportów i komentarzy na Parkiet.com
Aktualizacja: 23.02.2025 13:58 Publikacja: 24.11.2023 17:31
Mariusz Kuciński, partner, biegły rewident, PKF Consult
Foto: materiały prasowe
Proces ten będzie realizowany po raz pierwszy, a więc należy zadbać o to, aby odpowiednio wcześniej zawrzeć umowę stanowiącą podstawę możliwości uzgodnień z biegłym rewidentem poszczególnych kwestii. Mam tu na myśli podejście do oszacowania podwójnej istotności oraz określenia granic raportowania i zmapowania łańcucha wartości. Brak uzgodnienia i ewentualne późniejsze rozbieżności zdań mogą wpłynąć na daleko idące utrudnienia i konieczność dokonania powtórnych czynności raportowania lub procedur rewizyjnych. I tu pojawia się pierwszy problem. Na dzisiaj i prawdopodobnie co najmniej do 3. kwartału 2024 r. nie będzie zaimplementowanych zmian wynikających z dyrektywy CSRD (2022/2464) zarówno do ustawy o rachunkowości, jak i ustawy o biegłych rewidentach, firmach audytorskich oraz nadzorze publicznym. Dyrektywa weszła w życie 5.01.2023 r., a pierwsze podmioty zostaną zobowiązane do raportowania na jej podstawie w 2025 roku danych za rok obrotowy 2024. Państwa członkowskie zostały zobowiązane do transpozycji dyrektywy do prawa krajowego do 6 lipca 2024 roku. Brak jest również przyjętego Standardu Atestacji Zrównoważonego Rozwoju. Opublikowany został w ostatnim okresie projekt Międzynarodowego Standardu Usług Atestacyjnych Zrównoważonego Rozwoju (International Standard on Sustainable Assurance – ISSA 5000). Biorąc pod uwagę fakt, że wiele jednostek będzie podpisywało umowy przed implementacją dyrektywy oraz przyjęciem standardu atestacji – należy założyć, że po implementacji dyrektywy oraz przyjęciu ISSA 5000 konieczne będzie podpisanie stosownego aneksu/aneksów wynikające z ewentualnych zmian w zakresie celu atestacji, obowiązujących kryteriów czy standardu, na podstawie którego zostanie przeprowadzona usługa atestacyjna. W przypadku istotnych różnic pomiędzy aktualnym projektem standardu czy też innych finalnie przyjętych regulacji należy się liczyć z koniecznością zmiany uzgodnionych warunków umowy. Wymogi w zakresie uzgodnień, które powinny znaleźć się w umowie, określone są w art. 77 projektu ISSA 5000 i co do zasady są analogiczne do umów na inne usługi atestacyjne.
Zyskaj pełen dostęp do analiz, raportów i komentarzy na Parkiet.com
Zrównoważony rozwój w biznesie to już nie tylko dobra wola przedsiębiorcy, ale wymóg i ważny obszar z punktu widzenia interesariuszy firmy. Wraz z wejściem w życie dyrektywy CSRD przedsiębiorstwa zobowiązane zostały do szczegółowego raportowania kwestii środowiskowych, społecznych i związanych z ładem korporacyjnym.
Standardy raportowania wskazuję łańcuch wartości jako:
Korekta jest czymś naturalnym. Spadek o 3–5 proc. w kilka dni jest możliwy. Ale w dłuższym terminie WIG może spokojnie przebić 100 tys. pkt, tylko nie w tym tempie, bo jest szokujące – mówi Mariusz Jagodziński, zarządzający funduszami, członek zarządu Mount TFI.
Prawie 2,9 proc. zyskał we wtorek WIG20 i osiągnął najwyższy poziom od 14 lat. WIG ustanowił nowy rekord wszech czasów. Tak samo, jak mWIG40 i sWIG80. Uczestnicy rynku szeroko komentują te wydarzenia w mediach społecznościowych.
Nie mam zbyt dużych nadziei wobec rynków Europy Zachodniej, na które w tym roku chce postawić XTB. Paliwem do wzrostów może być przede wszystkim wejście na nowe rynki – mówi Mateusz Chrzanowski, analityk Noble Securities.
– W tym roku możemy się spodziewać nawet granicy 3,5 tys. dol. za uncję złota, zwiększający się popyt będzie stymulował tendencję wzrostową – mówi Adam Stroniewski dyrektor zarządzający w spółce Mennica Skarbowa.
Zrównoważony rozwój w biznesie to już nie tylko dobra wola przedsiębiorcy, ale wymóg i ważny obszar z punktu widzenia interesariuszy firmy. Wraz z wejściem w życie dyrektywy CSRD przedsiębiorstwa zobowiązane zostały do szczegółowego raportowania kwestii środowiskowych, społecznych i związanych z ładem korporacyjnym.
Standardy raportowania wskazuję łańcuch wartości jako:
61 proc. objętych obowiązkiem raportowania przedsiębiorstw w Polsce spełnia wymogi dyrektywy CSRD, a kolejne 31 proc. deklaruje, że zrobi to w ciągu roku. Najczęściej narzekają na wysokie koszty związane z wdrażaniem nowych standardów.
Próby zwiększenia udziału kobiet w zarządzaniu napotykają wiele problemów. Czy chodzi o politykę, czy o spółki giełdowe, czy o związki sportowe – wszędzie padają podobne argumenty. W przypadku spółek giełdowych postanowiliśmy te argumenty przeanalizować i wyszło, że są one zwyczajnie nieprawdziwe.
Europejski Standard Sprawozdawczości Zrównoważonego Rozwoju (ESRS) jest kluczowym elementem szerokiej regulacji dotyczącej zrównoważonego rozwoju w Unii Europejskiej, obejmującej m.in. nowe przepisy dyrektywy CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) oraz wynikający z nich obowiązek raportowania na podstawie ustalonych standardów ESRS. Jednym z kluczowych standardów raportowania jest standard ESRS S1, który koncentruje się na ujawnieniach dotyczących kwestii społecznych w zakresie własnych zasobów pracowniczych.
Podmioty gospodarcze często narzekają (i często mają rację) na przeregulowanie, na nieżyciowe przepisy utrudniające prowadzenie działalności, na niepotrzebną biurokrację. Przyczyny tego zjawiska wynikają z pokusy zapobiegania różnym niekorzystnym zjawiskom poprzez wprowadzanie zakazów i nakazów oraz z braku systemu usuwania zanieczyszczeń regulacyjnych.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas