Tylko 29zł miesięcznie przez cały rok!
Zyskaj pełen dostęp do aktualnych i sprawdzonych informacji, wnikliwych analiz, komentarzy ekspertów, prognoz i zestawień publikowanych wyłącznie na PARKIET.COM w formie tekstów oraz treści audio i wideo.
Marek Gadacz , partner w CRIDO
To właśnie wśród członków zarządu najczęściej spotyka się różne formy zatrudnienia, dlatego tej grupie warto poświęcić więcej uwagi, choć część uwag dotyczących kwestii prawnych, opodatkowania czy podlegania obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym znajduje również zastosowanie dla drugiej grupy menedżerów.
Osoba mająca sprawować funkcję członka zarządu w spółce kapitałowej musi zostać odpowiednio powołana. Zasadniczo powołanie do zarządu następuje w drodze uchwały wspólników w spółce z o.o. lub rady nadzorczej w spółce akcyjnej, chociaż umowa spółki może przewidywać inny sposób. Sam fakt powołania oznacza jedynie nawiązanie relacji korporacyjnych pomiędzy spółką a członkiem zarządu. Niezależnie strony mogą, ale nie muszą, zawrzeć dodatkową umowę dotyczącą pełnienia tej funkcji. Stąd na rynku spotyka się różne formy zaangażowania członka zarządu, które zostaną omówione poniżej.
Zyskaj pełen dostęp do aktualnych i sprawdzonych informacji, wnikliwych analiz, komentarzy ekspertów, prognoz i zestawień publikowanych wyłącznie na PARKIET.COM w formie tekstów oraz treści audio i wideo.
Restrukturyzacja zatrudnienia to jeden z najbardziej wymagających procesów, przed jakimi stają współcześnie orga...
W czasach błyskawicznego przepływu (by nie powiedzieć: zalewu) informacji podstawowym wyzwaniem staje się umieję...
Zasada BJR (business judgement rule), odwołując się do treści samego przepisu k.s.h. (art. 483), stanowi wyłom o...
Polski rynek kapitałowy od początku charakteryzował się bardzo dużą innowacyjnością i zaawansowaniem technologic...
Od kilkunastu lat obserwujemy zmniejszanie się liczby spółek notowanych na europejskich giełdach, w który to tre...