Kłopoty z przejętymi wierzytelnościami
Przedsiębiorca, decydując się na zakup spornej wierzytelności, powinien pamiętać o kłopotach, jakich może mu przysporzyć ich egzekucja. Z tego powodu nie bez znaczenia jest moment, w którym transakcja jest realizowana.
Pracodawca w opresji
Kodeks pracy faworyzuje pracowników w sytuacji rozwiązania umowy o pracę. Jest im łatwiej dochodzić swoich praw. Mają też większą swobodę przy rozwiązywaniu umów w trybie natychmiastowym. Pracodawcy mogą się jednak bronić przed negatywnymi skutkami ich decyzji.
Pułapka z funduszem socjalnym
Przepisy zezwalają każdemu pracodawcy na utworzenie zakładowego funduszu socjalnego. Nie oznacza to jednak, że dobrowolnie utworzony fundusz może być w dowolny sposób prowadzony. Błędy mogą pracodawcę kosztować do 5 tys. zł grzywny.
