Rola kobiet na polskim rynku kapitałowym
Jeśli spojrzymy na programy konferencji, komunikację firm czy biznesowe social media, można odnieść wrażenie, że DEIB (od ang. diversity, equity, inclusion and belonging), czyli różnorodność, równe szanse, włączenie i przynależność, przyświecają większości firm. Statystyki przedstawiają jednak inny obraz.
