Kobiety wejdą do gry?

UE chce udziału 40 proc. „płci niedoreprezentowanej” w organach spółki. Polska spóźnia się z ustawą.

Publikacja: 08.01.2025 06:00

Kobiety wejdą do gry?

Foto: Adobe Stock

Sięgający nawet jedną trzecią składu zarządu i rad nadzorczych parytet płci powinien wejść w życie od początku roku, ale Polska nie zdążyła z implementacją ustawy. Resort sprawiedliwości przewiduje wejście w życie ustawy w pierwszym kwartale 2025 r.

Dla dużych spółek giełdowych w UE dyrektywa wyznacza za cel 40-proc. parytet wśród dyrektorów niewykonawczych i 33-proc. wśród wszystkich dyrektorów. Kraje członkowskie miały czas na transpozycję do 28 grudnia 2024 r., a firmy mają osiągnąć wyznaczone cele do 30 czerwca 2026 r.

Czytaj więcej na parkiet.com

Zyskaj pełen dostęp do analiz, raportów i komentarzy na Parkiet.com

Praca
Polski rynek nie udźwignie szybkiego skrócenia tygodnia pracy
Praca
Grupa Pracuj: spadek udziału ofert pracy w branży IT
Praca
Mediana płacowa goni średnie wynagrodzenie
Praca
Prezydent podpisał ustawę o wolnej Wigilii, skieruje ją do TK
Praca
Są nowe dane o bezrobociu w Polsce. Pierwsza taka sytuacja od 2021 r.
Praca
Dane GUS: stopa bezrobocia w październiku poniżej oczekiwań